Mhagama atoa ufafanuzi muungano wa mifuko ya pensheni
Waziri
wa nchi Nchi, Sera, Bunge, Kazi, Vijana, Ajira na Watu wenye Ulemevu,
Jenista Mhagama jana bungeni amewasilisha muswada wa sheria ya mfuko
wa hifadhi ya jamii kwa watumishi wa Umma wa mwaka 2018 na kupendekeza
kuunganishwa mifuko ya pensheni ya PSPF, LAPF, GEPF na PPF ili kuanzisha
mfuko mmoja wa hifadhi ya jamii.
#Muswada
huu unapendekeza kuunganishwa mifuko ya Pensheni ya PSPF, LAPF, GEPF na
PPF ili kuanzisha Mfuko mmoja wa Hifadhi ya Jamii.
#Hatua
ya kuunganisha mifuko ya Pensheni inalenga kukidhi kilio cha muda mrefu
cha wafanyakazi kuhusu kuunganisha mifuko hiyo ili kupunguza gharama za
luendeshaji.
#Sheria
inayopendekezwa itaweka mfumo madhubuti utakaomhakikishia mwanachama
kulipwa mafao ya msingi kama inavyoeleza Katiba ya Jamuhuri ya Muungano
Tanzania ya 1977 Ibara ya 11 (1).
#Sheria
inayopendekezwa inabainisha kwa uwazi Jumla ya mafao 7 yatayolipwa na
mfuko huu ikiwamo *Fao la Pensheni, Fao la warithi, Fao la Ulemavu, Fao
la Uzazi, Fao la Ukosefu wa Ajira, Fao la Ugonjwa na Fao la Kufiwa.*
#Sheria
inaweka utaratibu bora na ulio rahisi wa wanachama wa mifuko
inayounganishwa kuhamia kwenye mfuko mpya pasipo kuathiri mafao yao na
uendelevu wa mfuko mpya.
#Kuweka bayana kwamba mafao na michango ya wanachama haitatozwa kodi kama ilivyokwisha bainishwa katika sheria ya kodi.
#Kiwango
cha Uchangiaji kitakuwa ni asilimia 20 ambapo mwajiri atachangia
asilimia 15 na mwajiriwa atachangia asilimia 5 ya mshahara wake.
#Kuweka
mfumo madhubuti utakaohakikisha mwanachama anapata mafao kwa wakati
ikiwamo kwa kuutaka mfuko kumlipa mwanachama aliyekidhi vigezo mafao
yake hata kama mwajiri hajawasilisha na baadae mfuko utafuatilia
michango ambayo haijawasilishwa kutoka kwa mwajiri.
#Kuainisha adhabu ya tozo ya Asilimia 5 kwa mfuko utakaochelewesha mafao ya wanachama.
#Kuainisha adhabu ya tozo ya Asilimia 5 kwa mfuko utakaochelewesha mafao ya wanachama.
#Sheria
hii itamwezesha mwanachama kutumia mafao yake kujipatia mikopo ya
nyumba na shughuli nyingine za kiuchumi kwa riba nafuu.
#Sheria hii inaainisha kwa uwazi haki na stahili za warithi pale mwanachama au mstaafu anapofariki.
#Sheria
inaondoa kilio cha muda mrefu cha wastaafu katika utumishi wa umma
kuhusu kukoma kwa mafao/pensheni pale mstaafu anapofariki dunia, sheria
hii inaruhusu wategemezi kuendelea kupokea mafao kwa kipindi cha miezi
36.
#Sheria
inapendekeza kuboresha masharti kuhusu fao la uzazi ambapo pamoja na
kupata fedha taslimu baada ya kujifungua, mwanachama pia atapata huduma
za matibabu kabla na baada ya kujifungua endapo huduma hizo hazilipwi na
NHIF.
#Mwanachama atakuwa na fursa ya kupata fao la uzazi mara nne katika kipindi chote cha ajira.
#Sheria
inapendekeza kuanzisha kwa Fao la Upotevu wa Ajira ili kuondoa
changamoto ya muda mrefu ya wanachama kujitoa kwenye Mifuko ya Hifadhi
ya Jamii.
#Mwanachama atakuwa na fursa ya kupata Fao la Upotevu wa Ajira baada ya kukidhi vigezo vilivyoainishwa ndani ya sheria.
#Vigezo
ni Awe amechangia kwa kipindi kisichopungua miezi 18, awe Mtanzania,
awe hajaacha kazi kwa matakwa yake mwenyewe, awe hajafika umri wa kupata
pensheni, uthibitisho wa Mkurugenzi Mkuu kuwa hajaweza kupata kazi
nyingine, awe hajafika umri wa miaka 55.
#Sheria
hii inatoa fursa kwa mwanachama anayetumikia kifungo jela kushirikishwa
juu ya namna bora ya mafao yake yatakavyotumika ikiwa ni pamoja na
kutunza familia yake akiwa anaendelea na kifungo.
*Imeandaliwa na Idara ya Habari-MAELEZO*